写于 2018-12-07 03:05:02| 雅虎娱乐游戏手机客户端| 股票

8月20日,在海防,劳动,残疾人和社会事务部总结了“职业培训法”实施五年

除了评估法律颁布以来职业培训的成就外,组委会还建议补充“职业培训法”所必需的基本内容,使其与其他法律文件保持一致

,建立统一,统一的职业培训法律体系,作为实施2011 - 2020年职业培训战略的基础

根据劳动,残疾人和社会事务部的说法,经过五年的实施,职业培训法是发展职业培训,提高职业培训质量和效益的重要法律基础,有助于招聘机构招聘熟练的人力资源

在63个省市,600多个区,镇,工业区,出口加工区和工艺村开发了职业培训中心网络

已经制定了与就业和创造就业有关的农民职业培训和就业培训

截至2012年5月,大学共有386个职业培训课程,462个基于劳动力市场需求的中级培训课程

到2010年,受过培训的工人的比例将达到30%

编制,批准和颁布195套职业培训学院和职业中学课程,但经过5年的实施,职业培训法需要修改和补充

劳动部,荣军和社会事务的建议18项内容被修改为合格的职业培训,职业培训机构,师资培训,海外投资职业培训机构,学徒...仪器据说,通过职业培训,法律要求初中毕业的中级职业培训是3-4岁,视培训而定

学习时间必须更长,因为学习者必须更多地了解文化

然而,实际上,许多不需要高中教育的人仍然可以学习和做好工作

因此,在这些职业中,学习者只需要1 - 2年,这取决于培训

另外,上述学科的很多学生文化教育水平低,不能上高中

因此,他们不想或不能继续文化课程,而只想学习兼职工作市场

对外商投资职业培训机构,根据“职业培训法”的规定,国家主管投资管理机构应当向外商投资职业培训机构颁发投资证明

但是,尚不清楚哪个当局有权发布授权建立这些职业培训机构的决定

关于学徒,法律对那些研究特定职业和职业的人没有政策,因此有必要对这些案件的政策进行补充

除了劳动部,战争残疾人和社会事务部的建议外,代表们还提出了其他一些想法,例如:补充大学培训以满足市场需求;积极参加职业培训(自我培训,订购职业培训,结合培训计划......);为公立和私立职业培训学校制定平等和公平的土地转让或租赁,设施,设备和信贷激励政策

作者:支忑涟